بوابة قوانين الصين - CJO

ابحث عن قوانين الصين والوثائق العامة الرسمية باللغة الإنجليزية

انجليزيالعربيهالصينية المبسطة)الهولنديةالفرنسيةالألمانيّةالهنديةالإيطاليةاليابانيّةالكوريّةالبرتغاليّةروسيالإسبانيةالسويديةالعبريةالأندونيسيةالفيتناميةتايلانديتركيالملايوية

قانون العقوبات الإدارية في الصين (2021)

行政 处罚 法 (2021)

نوع القوانين القانون

الجهة المصدرة اللجنة الدائمة للمجلس الوطني لنواب الشعب

تاريخ الإصدار يناير 21، 2021

تاريخ النفاذ يوليو 15، 2021

حالة الصلاحية صالح

نطاق التطبيق على الصعيد الوطني

المواضيع) الإدارة العامة الإجراءات الإدارية

محرر (ق) هوانغ يانلينج 黄燕玲

صدر قانون العقوبات الإدارية في عام 1996 ، وتم تعديله في الأعوام 2009 و 2017 و 2021 على التوالي. ستدخل المراجعة الأخيرة حيز التنفيذ في 15 يوليو 2021.

هناك 86 مقالة في المجموع. يهدف القانون إلى تنظيم إقامة وتنفيذ العقوبات الإدارية بما يصون المصلحة العامة.

النقاط الرئيسية للقانون تشمل:

  1. تقع العقوبات الإدارية ضمن اختصاص الأجهزة الإدارية التي تتمتع بسلطة العقوبة الإدارية التابعة للحكومات الشعبية المحلية على مستوى المقاطعة أو أعلى منه. يجوز للمقاطعات ومناطق الحكم الذاتي والبلديات الخاضعة مباشرة للحكومة المركزية ، في ضوء الظروف الفعلية ، أن تقرر تسليم سلطة العقوبة الإدارية للإدارات التابعة للحكومات الشعبية المحلية على مستوى المحافظة ، وهو أمر ضروري بشكل عاجل للإدارة الشعبية إلى الحكومات الشعبية على مستوى القرى والبلدات ومكاتب المقاطعات الفرعية التي يمكن أن تتولى هذه السلطة بشكل فعال.

  2. عن نفس الفعل غير القانوني الذي يرتكبه أحد الأطراف ، لا يجوز فرض غرامة مرتين أو أكثر. في حالة انتهاك نفس العمل غير القانوني لعدة قوانين وأنظمة ، يتم فرض عقوبة الغرامة بمبلغ أعلى. في حالة عدم دفع غرامة خلال المهلة المحددة ، يجوز للجهاز الإداري الذي يقرر العقوبة الإدارية فرض غرامة إضافية بمعدل 3 ٪ من الغرامة على أساس يومي ، ولكن يجب ألا يتجاوز مبلغها مبلغ الغرامة الأصلية يجب أن تدفع.

  3. إذا كان لدى أحد الطرفين أدلة كافية لإثبات عدم وجود خطأ شخصي ، فلا يجوز فرض أي عقوبة إدارية. عندما يكون الفعل غير القانوني بسيطًا ، وتم تصحيحه على الفور ولم يتسبب في أي عواقب ضارة ، فلا يجوز فرض أي عقوبة إدارية.

  4. قبل اتخاذ القرارات بشأن العقوبات الإدارية مثل فرض مبلغ كبير نسبيًا من الغرامة ، وخفض مستوى التأهيل ، والأمر بالإغلاق وتقييد التوظيف ، يجب على الجهاز الإداري إبلاغ الطرف بالحق في طلب جلسة استماع. وعندما يطلب أحد الطرفين جلسة استماع ، ينظم الجهاز الإداري جلسة الاستماع. لن يتحمل الحزب نفقات الجلسة التي يعقدها الجهاز الإداري.

  5. في حالات الطوارئ مثل وباء الأمراض المعدية الرئيسية ، يتعين على الأجهزة الإدارية ، من أجل السيطرة على الضرر الاجتماعي الناجم عن حالات الطوارئ وتخفيفه والقضاء عليه ، إنزال عقوبة فورية وشديدة لأولئك الذين ينتهكون تدابير الاستجابة للطوارئ وفقا قانون.

تأتي هذه الترجمة الإنجليزية من الموقع الرسمي للمؤتمر الوطني لنواب الشعب الصيني لجمهورية الصين الشعبية. في المستقبل القريب ، ستتوفر نسخة إنجليزية أكثر دقة مترجمة بواسطتنا على بوابة قوانين الصين.